自“不忘初心，牢記使命”主題教育開展以來，集團黨委把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為最突出的主線，將開展好主題教育作為首要政治任務和推動高質量發展的重要舉措，全面把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，系統研究，周密安排，統籌推進，確保主題教育的整體性、同步性、實效性。

迅速行動，組織領導有力度，對焦主體嚴部署，組建工作機構，明確責任分工；指導推動有強度，召開動員部署會，制定主題教育實施方案，配發10余篇章學習資料，增強思想與行動自覺；營造氛圍有熱度，制作宣傳標語，線上線下營造氛圍，OA系統同步發布相關動態9條；開設主題教育專版，推送主題教育動態簡報20余篇；編寫專題測試題，檢驗學習成果。

立學醒腦，領導班子帶頭學，原汁原味研讀規定學習內容，共開展集中學習研討10個半天；有聲有色集中學，先后開展主題教育國企黨員大學習、“不忘初心、牢記使命，做有堅定信仰的馬克思主義者”等專題黨課4場，黨員干部900余人次參加集中學習；創新形式走心學，組織觀看《孤島32年》《趙亞夫先進事跡》等電教專題片，參觀趙亞夫事跡館，先進典型學習達到在職在崗黨員全覆蓋。

務實研討，抓牢調查研究，確保精準管用，黨委領導班子將“一人一重點、領辦解難題”工作列入重要日程，帶頭按照“四不兩直”要求，先后開展調研59次，撰寫調研報告9篇，通過召開調研成果交流會、講好專題黨課9場、開展“我的初心故事”宣講等活動，推動主題教育學到深處、落到要處、干在實處。

檢視問題，刀刃向內定方向。班子成員圍繞領辦難題，共梳理出主要問題37個；抓牢問題檢視，確保知根見底，黨委領導班子成員對征求到的意見主動認領、回應；抓牢整改落實，確保立行立改，制定整改措施，列出時限，以釘釘子精神抓緊難領辦題解決，目前9名黨委成員領辦的9項難題已全部落實解決，成果轉化率達100%；注重總結經驗，建立管用機制，在集團安全隱患排查、人員管理等方面出臺了10多項制度。

今后，索普集團還將以實際行動使主題教育成為學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想的領航工程、提高黨的建設質量的基礎工程、密切聯系服務群眾的民心工程、推動索普集團高質量發展的動力工程。