1月12日，索普集團(tuán)公布了2017年度管理技術(shù)提升項(xiàng)目獲獎(jiǎng)情況，共有30個(gè)項(xiàng)目脫穎而出，其中特等獎(jiǎng)1個(gè)、一等獎(jiǎng)4個(gè)、二等獎(jiǎng)8個(gè)、三等獎(jiǎng)17個(gè)。
由財(cái)金部牽頭的“新增低成本融資，置換高成本融資；統(tǒng)籌欠款支付，優(yōu)化貨款支付方式，降低財(cái)務(wù)費(fèi)用”榮獲特等獎(jiǎng)。2017年，財(cái)金部通過(guò)新增流動(dòng)資金貸款置換原有銀票融資額度、銀票額度開(kāi)具票據(jù)直接用于支付、嚴(yán)控到期銀票支付管理、優(yōu)化貸款賬期等措施，合計(jì)為企業(yè)節(jié)約財(cái)務(wù)費(fèi)用近1200萬(wàn)元，真正幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)了降本增效的良好效果。
全年共有49個(gè)管理技術(shù)提升申報(bào)項(xiàng)目，其中40個(gè)項(xiàng)目已取得一定成果。為認(rèn)真做好評(píng)審工作，人力資源部牽頭集團(tuán)各部室主要負(fù)責(zé)人成立了項(xiàng)目評(píng)審工作組，嚴(yán)格按照項(xiàng)目申報(bào)評(píng)比管理辦法進(jìn)行了考評(píng)。
為進(jìn)一步激發(fā)干部職工創(chuàng)新活力、提升管理水平，人力資源部將定期開(kāi)展項(xiàng)目申報(bào)評(píng)比活動(dòng)，常態(tài)化推進(jìn)企業(yè)管理技術(shù)水平提升，助力企業(yè)加快轉(zhuǎn)型升級(jí)。
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